キャリアとスキルアップをサポート
能力に合わせて様々なキャリアアップ
将来の主役はあなた！
給与制度
新卒から4年後には
年収300万円以上を目標！
成果を評価するための制度
表彰制度
サービスや商品の紹介などブログやSNSで情報発信をしてくれたスタッフや商品販売の実績を評価して表彰します。
研修制度
定期的に「シーサーが大切にしていること」をスタッフ全員で共有します。その他、部門別に研修やトレーニングを実施しています。
全社研修 ～全スタッフが参加しました～＜令和５年１２月２１日＞
全スタッフが一同に会して一年の各店舗の実績を発表しました。
研修終了後はホテルへ移動して大懇親会。普段会えないメンバーと飲食を共にしながら交流を深め夜遅くまで話が弾みました。
今回は記念講話として株式会社らんたなの宮寺様を東京からお招きしました。
コンサルティング研修 ～キャリアUPを目指して～＜令和６年１月１１日＞
當銘康起コンサルによる全体研修を沖縄産業支援センターで実施しました。
参加した社員は「Jobカード」を使いこれまで歩んできた道（キャリア）を振り返ることで「自分を客観的に見つめ直すことが出来ました」「今まで意識していなかった目的意識、将来の目標などを考えるようになりました」等の感想がありました。
更に翌日よりコンサルによる個別面談も実施し、より深く学びを得られました。
